AGE (ex-AGEPI) : l’aide à la garde d’enfants de France Travail
SOMMAIRE
Qu’est-ce que l’AGE de France Travail ?
L’AGE est une aide financière ponctuelle versée par France Travail aux demandeurs d’emploi ayant un ou plusieurs enfants à charge. Elle vise à faciliter la reprise d’emploi ou l’entrée en formation en couvrant une partie des frais de garde.
Objectif principal de l’Aide à la Garde d’Enfant
- Lever le frein que représente le coût de garde pour les familles.
- Encourager le retour rapide à l’emploi ou la montée en compétences via la formation.
Qui peut bénéficier de l’AGE France Travail ?
Pour percevoir l’AGE, vous devez remplir plusieurs conditions :
- Être inscrit à France Travail comme demandeur d’emploi.
- Reprendre une activité professionnelle ou entrer en formation.
- Ne pas percevoir d’allocation chômage, ou toucher une allocation journalière inférieure ou égale à 41,77 €.
- Avoir la charge d’un ou plusieurs enfants de moins de 12 ans.
- Ne pas avoir déjà perçu l’AGE dans les 12 derniers mois.
Contrairement à l’ex-AGEPI, il n’est pas nécessaire d’être un parent isolé. Le dispositif est désormais ouvert à toutes les familles, ce qui constitue une évolution majeure.
Montants de l’AGE (ex-AGEPI)
Le montant de l’AGE est forfaitaire et unique. Il dépend du nombre d’enfants et de la durée de l’activité ou de la formation.
Le barème 2025 de l’aide à la garde d’enfant
- 1 enfant : 170 € (temps très partiel) à 400 € (temps proche du plein temps).
- 2 enfants : 195 € à 460 €.
- 3 enfants ou plus : 220 € à 520 €.
| Enfants à charge | Moins de 15h/semaine ou de 64h/mois | Plus de 15h/semaine jusqu’à 35h |
|---|---|---|
| 1 enfant | 170 euros/ 88,40 euros | 400 euros / 208 euros |
| 2 enfants | 195 euros / 101,40 euros | 460 euros / 239,20 euros |
| 3 enfants ou plus | 220 euros / 114,4 euros | 520 euros / 270,40 euros |
Les montants indiqués ci-dessus sont appliqués pour les enfants en garde âgés de moins de 12 ans pour les résidents de la France Métropolitaine ou dans les DOM. Les montants en italique sont ceux applicables à Mayotte.
Exemples concrets d’attribution
- Un parent avec un enfant de 5 ans qui reprend une formation de 20h/semaine reçoit 400 €.
- Un couple avec trois enfants (3, 7 et 11 ans) reprenant un emploi de 12h/semaine obtient 220 €.
Démarches pour demander l’AGE
La demande d’AGE doit être déposée auprès de France Travail dans le mois suivant la reprise d’activité ou l’entrée en formation.
Où déposer la demande ?
Vous devez vous adresser à l’agence France Travail dont vous dépendez. Un formulaire spécifique est remis et doit être complété.
Les justificatifs nécessaires
- Livret de famille ou jugement de garde.
- Contrat de travail ou attestation de formation.
- Pour les enfants de moins de 6 ans : preuve de garde (assistante maternelle, crèche, etc.).
Une fois le dossier validé, l’aide est versée en une seule fois sur le compte bancaire.
L’AGEPI : l’ancien dispositif remplacé
Auparavant l’AGEPI (Aide à la Garde d’Enfants pour Parent Isolé) remplissait ce rôle. Elle était réservée aux parents isolés, ciblait les enfants de moins de 10 ans.
Pourquoi l’AGEPI a été remplacée par l’AGE ?
- Limites : trop restreinte car uniquement pour les familles monoparentales.
- Objectif : élargir l’accès à toutes les familles confrontées à des frais de garde.
- Amélioration : passage de moins de 10 ans à moins de 12 ans.
Tableau comparatif AGE vs ex-AGEPI
Critère
AGEPI (jusqu’en avril 2024)
AGE (en vigueur en 2025)
Public visé
Parents isolés uniquement
Tous les demandeurs d’emploi avec enfants
Âge des enfants
Moins de 10 ans
Moins de 12 ans
Montant
176,80 € à 520 €
170 € à 520 €
Versement
Forfait unique
Forfait unique
Critère d’isolement
Obligatoire
Supprimé
AGE France travail et cumul avec d’autres aides
L’AGE (ex-AGEPI) peut se combiner avec d’autres dispositifs, ce qui permet d’alléger significativement les frais liés à la garde d’enfants.
Le cumul avec les aides de la CAF
- Le CMG (complément de libre choix du mode de garde) : aide mensuelle pour financer une assistante maternelle, une garde à domicile ou une place en crèche.
- l’Allocation de Soutien Familial (ASF) versée aux parents isolés qui élèvent seuls leurs enfants.
Le cumul avec les minima sociaux et autres prestations
- Le RSA versé par la Caf (Revenu de solidarité active), qui garantit un revenu minimum en cas de faibles ressources.
- La prime d’activité de la CAF, destinée à compléter les revenus des travailleurs modestes. Même si elle n’est pas un minima social, elle peut se cumuler avec l’AGE pour améliorer le budget du foyer.
Ces cumuls permettent de sécuriser la reprise d’emploi en évitant que la garde d’enfants devienne un obstacle financier.
FAQ autour de l’AGE (ex-AGEPI)
L’Aide à la Garde d’Enfant de France Travail est-elle réservée aux parents isolés ?
Non. L’AGE a remplacé l’ex-AGEPI qui ciblait uniquement les parents isolés. Aujourd’hui, tous les demandeurs d’emploi avec enfants de moins de 12 ans peuvent en bénéficier, qu’ils soient seuls ou en couple.
Peut-on percevoir l’AGE plusieurs fois ?
Oui, mais pas de façon illimitée. L’AGE est versée une seule fois par période de 12 mois, lors d’une reprise d’emploi ou d’une entrée en formation.
L’AGE France Travail est-elle la même chose que l’AGEPI ?
Non, mais l’AGE est l’évolution de l’AGEPI. L’AGEPI concernait les parents isolés avec enfants de moins de 10 ans, tandis que l’AGE élargit l’aide à toutes les familles avec enfants de moins de 12 ans.
Comment est versée l’aide à la garde d’enfant pour les demandeurs d’emploi ?
L’AGE est un versement unique effectué par France Travail, directement sur le compte bancaire du bénéficiaire. Le montant dépend du nombre d’enfants à charge et de la durée de l’activité ou de la formation.
Peut-on cumuler l’AGE avec le CMG ?
Oui. L’AGE peut se cumuler avec le RSA, la prime d’activité et les prestations de la CAF comme le CMG ou l’ASF. Ce cumul permet de mieux couvrir les frais de garde liés à la reprise d’activité.
Conclusion : l’AGE a pris le relais de l’ex-AGEPI
L’AGE est aujourd’hui le dispositif de référence pour accompagner les demandeurs d’emploi avec enfants dans leur reprise d’activité ou leur formation. En supprimant la condition de monoparentalité et en élargissant l’âge des enfants concernés, France Travail rend cette aide plus juste et accessible.
Si vous recherchiez encore des informations sur l’ex-AGEPI, retenez qu’elle n’existe plus, mais que son esprit se poursuit dans l’AGE, une aide élargie et plus inclusive.
Pour en bénéficier, rapprochez-vous de votre conseiller France Travail et préparez vos justificatifs dans le mois suivant la reprise de votre emploi ou de votre formation.
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Responsable de la publication, je suis spécialiste des aides sociales et des démarches administratives depuis 2012. La précision et la clarté des informations sont mes priorités.
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